很多家属面试护工的时候，只会问一句“你干了几年了”，对方说“五六年了”，这事就算过了。我告诉你，这基本等于没问。年限只是个参考，手上有没有真功夫，你得现场出题来考。照顾老人和病人的护理跟普通家政完全不是一个概念，错误的护理方式不仅无法缓解痛苦，反而可能导致压疮、跌倒甚至骨折等二次伤害。

我做了这么多年，面试过的护工少说也有上百个。我带学员面试的时候，有一套固定的“实操必考题”，问完基本就能判断这个人几斤几两。分享给你们：

这里我重点说一下翻身拍背这道题。面试的时候你可以直接让护工演示一遍动作。专业护工会先用空心掌，从肺部底端自下而上、由外向内轻轻叩击，每分钟大概叩击120到180次，同时避开脊柱和腰部肾区。如果对方用手掌平拍，或者说不出“两小时翻一次身”“检查骨突处皮肤”这些关键点，那你心里就该有数了。

急救那道题更是“保命题”。你可以直接问她老人噎食怎么办，如果她说“赶紧喂水顺一顺”或者“拍拍背就好了”，说不出海姆立克急救法的具体步骤，这种护工绝对不能用。

说到实操培训，好的机构对护工的技能培训非常系统。嘉堡培训的医疗护理员专科陪护技能课程覆盖了普护心血管外科护理、病患儿童专科护理、产科专科护理、普护骨科护理等多个科室，培训结束后还要通过理论加实操双重考核，考核通过后方可上岗。面试的时候如果对方连这些基本操作都说不出个一二三，那就不用考虑了。