聘请育儿嫂（育婴师/育儿师）的过程中，很多新手爸妈因不清楚育儿嫂的工作范围，常常出现“过度要求育儿嫂”“被育儿嫂推诿本职工作”等问题：有的爸妈要求育儿嫂承担全家做饭、打扫卫生等家务，有的育儿嫂则推诿辅食制作、启蒙教育等本职工作，引发服务纠纷。结合嘉堡多年服务经验，本文梳理育儿嫂工作范围的“必做项”与“不做项”，帮新手爸妈清晰界定权责，避开服务陷阱，享受专业婴幼儿护理服务。

育儿嫂的核心职责是“专注婴幼儿专属护理与启蒙”，所有工作都围绕0-3岁婴幼儿展开，超出这个范围的工作，均不属于育儿嫂的本职工作，嘉堡明确界定育儿嫂工作范围的“必做项”“可协商项”与“不做项”，具体如下表所示，新手爸妈可对照参考：

很多新手爸妈容易陷入一个误区：认为“花钱请了育儿嫂，就该什么都做”，实则不然，育儿嫂的核心价值是“专业婴幼儿护理与启蒙”，专注于宝宝的专属照料与成长，才能确保护理质量与启蒙效果。嘉堡在服务启动前，会向新手爸妈详细讲解育儿嫂的工作范围，明确“必做项”“不做项”，签订正式服务合同，避免后续出现权责不清的问题。

若育儿嫂出现推诿本职工作（如不做辅食、不开展启蒙教育），或新手爸妈过度要求育儿嫂承担非本职工作，嘉堡会第一时间介入协调，要么要求育儿嫂按标准落实本职工作，要么根据需求调整服务方案，确保双方权益得到保障，让新手爸妈安心享受专业的婴幼儿护理服务。